广西左江能源投资有限责任公司组建成立于2022年9月，注册资本1000万元，属国有控股公司。主要经营范围为：以自有资金从事投资活动；太阳能发电技术服务：太阳能热发电产品销售；智能输配电及控制设备销售；新能源原动设备销售；充电桩销售；工程管理服务；集中式快速充电站；电动汽车充电基础设施运营；储能技术服务；合同能源管理。因公司分布式光伏业务发展需要，决定面向社会公开招聘以下岗位工作人员，现将招聘信息公告如下：

一、招聘岗位及工作内容和要求

（一）招聘岗位：综合办公室行政助理1名

任职要求：

1.20-30岁，本科及以上学历，文秘及中文专业，其他专业需有类似工作经验；

2.1年以上办公室工作经验，熟悉行政办公相关理论知识、工作要求和流程；

3.公文写作能力佳，熟练使用办公软件；

4.工作积极主动，具有良好的综合素养、组织协调能力和团队合作精神。

5.本岗位接受优秀应届毕业生，则不受第2条限制。

岗位职责：

1.承办领导层的集体决策和领导个人交办的事项，主要负责办公室日常事务，配合完成其他工作；

2.协助办公室主任完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作；

3.协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；

4.各项规章制度监督与执行，参与公司绩效管理、考勤等工作，奖惩办法的执行；

5.协助办公室主任进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务；

6.会务安排：做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作；

7.参与公司行政、采购事务管理，负责公司各部门办公用品的领用和分发工作，负责公司快件及传真的收发及传递；

8.做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作；

9.对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作

10.协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假日慰问等；

11.协助办公室主任做好公司各部门之间的协调工作。

（二）招聘岗位：分布式光伏电站运维工程师1名

任职要求：

1.大学专科及以上学历，电力、电气等相关专业优先；

2.从事3年及以上新能源运行、检修或管理岗位经验，光伏行业工作经验优先；

3.具有较强的突发事故处理能力，具备故障处理及分析能力；

4.能够熟练掌握office办公软件及后台操作系统；

5.有较强的责任感和团队精神，沟通协调能力强，工作严谨认真。

岗位职责：

1.负责组织、实施电站的日常运行管理、安全管理，掌握电站实时运行状况，维持站内设备的安全、稳定、经济运行；

2.配合制定电站运行维护管理流程、制度，并负责监督、执行；

3.组织第三方运维单位管理引进、管理、考核；

4.编制电站年度设备运检计划，定期巡检抽查；

5.定期对光伏电站进行巡检抽检，处理工商业电站问题；

6.负责电站电费回款、业主、电网关系维护。

7.负责领导交办的其他工作。

（三）招聘岗位：商务经理1名

任职要求：

1.大学专科及以上学历，可接受优秀应届毕业生；

2.熟悉太阳能光伏项目开发、项目管理、项目投标等运作经验的优先考虑；

3.有驾驶证，适应出差；

4.具备较强的交际与公关能力，计划与组织能力，抗压能力；

5.精力充沛，愿意接受挑战、富有进取心、沟通能力强。

岗位职责：

1.评估项目开发可行性，洽谈并签订合作协议；

2.负责统筹协调内外资源，推进项目的可研申报、项目核准、并网接入等工作；

3.建立维护区域政府、电力公司、开发商等合作关系；

4.完成上级安排的其他工作。

（四）招聘岗位：电气工程师（光伏）1名

任职要求：

1.电力、电气、机电相关专业本科及以上学历；

2.能熟练使用CAD，具有3年电气设计、安装施工或配电施工经验，有在光伏，风力发电系统施工或电力并网经验者优先；

3.拥有工程师及以上资格证书，有注册电气工程师职业资格证书优先。

岗位职责：

1.参与工程投标、答疑、评标工作；

2.参与工程的初步设计及施工图纸的会审、设计交底、施工技术交底工作；

3.根据施工图纸编制采购计划和清单，配合预算编制标底，参与编制设备技术规范书；

4.负责审查电气工程变更要求，控制工程签证；

5.负责外部协作单位的联系沟通工作；

6.施工过程中把控质量及工程进度；

7.负责电气工程的竣工验收工作。

（五）招聘岗位：光伏现场施工经理1名

任职要求：

1.30岁以下，大学专科及以上学历，机电、光伏技术应用、电气工程及自动化等相关专业；

2.熟悉电力基础业务知识，从事电力工程施工工作年限1年及以上；

3.具有较强的协调、沟通、组织能力；

岗位职责：

1.在项目经理领导下，负责组织管理总承包项目的施工和调试，全面保证施工和调试进度、费用、质量、安全、健康、环境目标的实现；

2.在项目经理领导下，负责对分包商的协调监督和管理工作；

3.参与设计方案研究，核实施工条件，编制施工计划，确定现场的工作程序，检查施工材料，召开检查会及组织招标工作；

4.处理施工遗留问题，启动调试准备工作、编制竣工资料和施工完工报告；

5.完成部门负责人和项目经理安排的其他问题。

（六）招聘岗位：安全工程师1名

任职要求：

1.大学专科及以上学历；3年以上相关施工安全经验，有光伏、风电项目经验优先；

2.有较强的沟通协调能力，能与同事、外单位协作人员顺畅沟通；

3.有团队合作精神和敬业精神；

4.工作地点随项目而定；适应随时出差。会开车优先。

岗位职责：

1.负责项目工程整个过程的安全工作，对项目工程施工安全负责直接责任。

2.组织并监督执行进场人员安全生产三级教育，分部分项工程安全技术交底和班组安全活动，检查班组安全活动记录。

3.工程施工期间必须在现场巡视检查，制止违章作业和违章指挥，及时发现危险因素，提出改进意见和措施，遇有严重安全隐患及严重险情，有权暂停施工，并及时报告主管领导处理。

（七）招聘岗位：能源核算师1名

任职要求：

1.30岁以下，女性优先，大学专科及以上学历，财务管理、供电相关专业等相关专业优先；

2.熟悉电力基础业务知识，从事电费抄核收工作年限1年及以上，对数字有较强的敏感性；

3.具有较强的协调、沟通、组织能力。

岗位职责：

1.认真贯彻执行电价政策，负责电费回收管理和客户的电费电价查询工作。

2.在月初月末电费核算工作中，负责抄表机的发放与回收、电费数据抄表复核、电费审核发行。

3.在电费审核中发现无法进行电费发行的情况需要进行用户档案修改的需进行档案维护处理。

4.负责制订电费回收措施，督促检查按时完成电费回收任务。

5.负责计算退补电费，填写退补电费审批表，按权限办理退补电费手续。

6.按时、准确填报有关业务报表。

7.完成上级布置的其他工作。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.优先招聘持有与分布式光伏资质和能力要求相匹配的职业资格或技能等级资格证书的人员。对持证有明确要求的工作任务，需招聘持有相应资格证书的人员。

2.遵纪守法，品行端正，无违法犯罪行为记录。

3.身心健康，具有良好的心理素质。

（二）资格条件

1.年龄：年龄一般不超过30周岁，具有中级及以上职称或技师及以上技能等级的，可放宽至35周岁（年龄计算时间以该公告报名截止之日为准）。

2.工作经历：有从事电力工程建设相关工作经验者优先。

3.持证条件：

(1）技术员：具有施工员（测量员）、高压电工及高处特种作业证者优先。

(2）安全员：须有安全员证，具有高压电工及高处特种作业证者优先。

(3）调试现场管理员：持有高压电工、高处作业、高压试验（继电保护）特种作业证者优先。

4.其他要求：

(1）应聘人员应对提交材料的真实性负责，且无重大遗漏及隐瞒情形。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格；已录用的，将解除与其签订的劳动合同。

(2）有下列情况之一的，不予受理报名或录用：

①体检不合格的；

②处于党纪、政纪处分影响期内的；

③涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的；

④现役军人；

⑤全日制在校学生；

⑥其他不适宜参加招聘的情形。

三、招聘程序

（一）报名时间和方式。

1.报名时间：2022年10月13日至2022年10月28日。

2.报名方式：采用电子邮件报名。报名人员需先统一填报《应聘人员登记表》，并通过电子邮件形式将《应聘人员登记表》、毕业证书、身份证、学位证书、资质证书等材料扫描件发送至电子邮箱：zjnytz@163.com，报名材料名称统一命名为“报名岗位类别+本人姓名” （参考范例：报名综合办公室行政助理张三）。

（二）资料审查。报名结束后，公司对应聘人员提交的报名材料进行初步审查，确定面试人员名单。

（三）面试安排。公司将通知应聘者持有效身份证件、毕业证书原件等到公司面试。面试主要了解应聘者的个人基本情况，表达能力、综合分析和应变能力，面试时间另行通知。

（四）录用通知。根据应聘者面试情况以及考察情况，公司领导班子研究后择优录用。

（五）入职体检。确定录用后，公司通知入职体检，体检医院要求三级甲等医院，体检项目和标准参照《公务员体检通用标准（试行）》。

（六）安排入职。经体检合格者，按有关要求和程序办理入职相关手续。

四、工资待遇

试用期满后，聘用人员的薪酬福利待遇按我公司现有岗位核定，享受“五险二金”待遇，“五险二金”费用单位部分由单位缴纳，个人部分从工资中扣除。

五、联系方式

简历接收唯一方式为电子邮件

电子邮箱：zjnytz@163.com

通讯地址：广西崇左市江州区中泰产业园企业总部基地

六、注意事项

（一）应聘人员应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格；已录用的，解除与其签订的劳动合同及岗位聘任协议。

（二）我公司在面试前，将通过短信、电话、邮件等方式向通过资格审查的应聘者发送具体面试信息，未通过人员不再另行通知。请保持通信畅通，并确认回复。

（三）本次招聘我公司不收取任何费用，任何针对本次招聘的辅导班、考试大纲、复习资料等，均与我公司无关。应聘者因虚假招聘信息造成的损失，我公司不承担任何责任。

（四）在招聘过程中，我公司承诺为各位应聘者保密。

附件：应聘人员登记表.docx

广西左江能源投资有限责任公司

2022年9月30日